只要是大一點的企業，都特別注重企業的形象，無論是對外，還是對內，對于內部來說，主要是針對內部的員工，從服裝開始，公司都會統一定制服裝，定制服裝的好處多多，今天來和大家聊一下這方面的細節，大家看看是不是這么回事。接下來大家一起來看看定制工作服的優點吧。

　　1、價格相對較低，減少成本

　　企業能給出的工作服采購預算是有一定金額的，而且作為負責人誰都想采購到物美價廉的產品，而現貨的工作服因為涉及到很多成本因素的影響，比如店鋪租金，人工費用，經銷商代理商等等，所以價格上絕對會比定做的要高一些，而一般選擇定做的企業，他們撇開了這些中間的渠道，量相對會比購買現貨的要多，為此廠家會在二次合作的基礎上相對減少一些價格，總的加起來的成本會變少，成本很好地得到控制。

　　2、 企業獨特性

　　企業工作服必須是為企業員工專門服務所使用的，現貨工作服因為使用的人群太廣，太大眾化，所以很難滿足企業對于文化、形象上的宣傳，而定做工作服卻能結合公司自身的特色加以設計、顏色搭配，制作出符合企業形象所需要的。

　　3、尺碼齊全

　　對于現貨的衣服大家這一點應該最有共識，每每到專賣店去買衣服，看中了這一個款式的衣服就是因為沒有合適的尺碼而讓人鎩羽而歸，一個企業里職工的身高和身材是各不相同的，在定做時廠家可以根據每個員工的身材去定制一款合適的工服。

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