穿戴定做工作服能夠增強職工對公司的歸屬感，以及職工之間的認(rèn)同感，然后提高公司和團(tuán)隊之間的凝聚力以及職工和職工之間和協(xié)作力。

建立公司形象職工穿戴制服既是自己形象的包裝也是公司形象的表現(xiàn)。成功公司的經(jīng)歷通知咱們一家具有優(yōu)異形象的公司更簡單在商海的競賽中鋒芒畢露。形象能夠轉(zhuǎn)化為公司在商場和客戶面前的取勝法寶。

發(fā)明共同公司文明定做工作服是穿在人身上的，不僅能反映職工的精神風(fēng)貌，更能表現(xiàn)出公司的文明內(nèi)在。比方深色諧和樣式保存的制服表現(xiàn)的是公司的穩(wěn)健作風(fēng);而色彩亮麗、樣式時髦的工作服能表現(xiàn)公司的創(chuàng)新和開拓精神。

標(biāo)準(zhǔn)職工行動穿上定做工作服后職工能夠敏捷進(jìn)入作業(yè)狀況，制服是自律、專業(yè)以及毋忝厥職的表現(xiàn)，這無疑能起到標(biāo)準(zhǔn)職工行動，增強紀(jì)律觀念的效果。由此可見，工作服價值和含義仍是很嚴(yán)重的。

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